Alors qu’ils sont essentiels pour le succès de l’entreprise, les managers ne savent plus aujourd’hui ce que l’on attend d’eux et ont l’impression d’être à la croisée de toutes les contraintes. Il est temps de repenser leur rôle.
Les managers français sont les plus désabusés du monde
Une étude d’envergure mondiale menée par le Boston Consulting Group (BCG) et Ipsos révèle que devenir manager, plus que jamais, ne fait plus rêver. Dans les pays occidentaux, seul un employé sur dix évoque ce souhait et seuls 37% des managers souhaitent le rester.
