Plus de la moitié des salariés français insatisfaits de leur salaire 

Le respect de la personne, Les informations CSE, Les informations DS, Les informations HSCT, Les Salaires, rémunérations et épargnes

Les salariées qui supportent une moins-value salariales, trouvent une compensation dans une dynamique inter-individuelle forte et entrainante et dans un projet social fédérateur. Dit autrement, lorsque les valeurs de l’entreprise ne sont plus au rendez vous, les salariés considèrent leur boulot comme un simple “gagne-pain” et se vendent alors au plus offrant. Quelquefois, l’entreprise qui…

Au bureau, la plupart des réunions ne servent à rien

La Mobilité et les Frais professionnels, Le respect de la personne, Les informations DS, Les informations HSCT, L’organisation du temps de travail

Encore un article qui rabâche l’évidence? Qu’est ce qui a donné envie de faire suivre ? Ce paragraphe : “Car aujourd’hui, dans les grandes entreprises, les réunions ont avant tout une fonction de Cour. On se doit de s’y montrer comme au petit lever du Roi à Versailles.” Cela illustre parfaitement ce qui se passe…